安陵镇开展2022年度社区两委干部考核

为客观、公正、准确考核评价社区两委干部的工作实绩,全面掌握社区党组织运行和“两委”干部履职情况,进一步加强社区基层组织建设,调动社区“两委”干部工作积极性,切实推动各项工作有序开展,近日,安陵镇开展2022年度社区“两委”干部年度考核工作。

本次考核全乡共成立3个考核组,由班子成员带队,考核内容围绕基层党组织建设、意识形态工作、集体经济发展、社保、民政、综治信访及法治建设等内容进行考评。考核严格按照考核程序,主要采取“听、看、查、评”的办法,本着“实事求是、客观公正、民主公开、注重实效”的原则,全面掌握社区“两委”班子的整体运行情况和工作成效,真正做到既看过程也看结果,客观公正的评价工作实效,多渠道的了解社区干部履职情况,不断激发“两委”干部干事创业的工作热情,为顺利推进2023年全镇各项工作的顺利开展打下坚实的基础。

会上,各社区党组织书记对去年的党建、党风廉政建设、信访维稳、社会治安、疫情防控、疫苗接种、便民服务等重点工作,作详细汇报,突出各项工作的开展情况、取得成绩,以及2023年谋划工作,中肯的肯定成绩,查找不足。参会的党员和群众代表对“两委”干部进行现场民主测评,真实了解社区“两委”干部的德能勤绩廉等情况。

安陵镇党委坚持以考促行、以评促干,真正做到既看过程也看结果,极大调动了各社区“两委”干部创先争优、担当履职的积极性,既是对2022年度全年工作的总结,对各项工作查漏补缺,也是开启了2023年度工作的新征程,为2023年全乡工作谋篇布局起好头、开好步起到了积极作用。